Unternehmerischer Erfolg basiert unter anderem auf qualifizierten und motivierten Arbeitskräften. Wer die Leistungsfähigkeit seiner Belegschaft – auch angesichts des demographischen Wandels – langfristig erhalten will, wird allerdings noch einen weiteren Faktor ins betriebswirtschaftliche Kalkül einbeziehen: die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Sie zu fördern wirkt sich im Idealfall nicht nur unmittelbar auf den Krankenstand aus, sondern im Endeffekt auch auf die Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens und letzten Endes auf die Arbeitszufriedenheit.
Mit unserem Firmengesundheitskonzept versuchen wir konkret und unmittelbar eine Verbesserung der Gesundheit Ihrer Mitarbeiter zu erreichen. Unser Fokus liegt dabei auf dem orthopädischen Bereich, insbesondere bei Krankheiten bzw. Beschwerden des Muskel-Skelettsystems.